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Certificare parità di genere per imprese sociali cooperative: agevolazioni, vantaggi, metodologie e strumenti

Corso certificare parità di genere

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Destinatari del corso

Dirigenti e responsabili di imprese sociali, fondazioni, associazioni del terzo settore, cooperative di produzione lavoro, cooperative sociali, enti pubblici, alle società pubbliche, giuristi, agli avvocati d’impresa, commercialisti e consulenti del lavoro

Date (online)

14 DICEMBRE 2023 ore 09.00 - 13.00

Docenti del corso

  • Marco Zani

    Consulente

INFORMAZIONI

Dott. Marco Zani

Laureato in Economia e Commercio, ha avuto esperienza di gestione aziendale, è lead auditor di sistemi di gestione, si occupa di consulenza, da oltre 20 anni, per l’organizzazione aziendale volta all’ottenimento delle certificazioni negli ambiti del terzo settore per imprese e cooperati-ve sociali, dalla logistica, del commercio, dalla meccanica e dell’alimentare. Si occupa della implementazione dei sistemi di gestione eseguita sulla base delle principali normative internazionali: la ISO 9001 sulla qualità, la ISO 14001 sull’ambiente e la ISO 45001 sulla sicurezza che sono valide per tutti i settori, le normative di sicurezza alimentare IFS e BRC relative al si-stema HACCP, le norme legate alla realizzazione dei prodotti come la EN 1090, o quelle di ge-stione del personale come la UNI PDR 125 per la Parità di genere. Ha esperienza di docente a corsi di formazione specifici sulle certificazioni. È componente del Consiglio della Piccola Industria di Confindustria per il settore ingegneria e consulenza.

  • Quota partecipazione

    + IVA (se dovuta)

    €. 199,00

PRESENTAZIONE DEL CORSO

Il corso di formazione  consente di offrire alle imprese sociali, fondazioni, associazioni  del terzo settore, alle  cooperative di produzione lavoro, alle cooperative sociali, agli enti  pubblici, alle società pubbliche, ai  giuristi, agli  avvocati d’impresa, commercialisti e consulenti del lavoro e ai cultori della materia un aggiornamento sulla nuova disciplina  UNI/PdR 125:2022 per la gestione e lo sviluppo della parità di genere, nonché illustrare le  interpretazioni  per una  corretta applicazione delle nuove norme di riferimento cogliendo le agevolazioni, gli incentivi  i e i vantaggi.
Il corso affronta, in chiave introduttiva, lo sviluppo di un Sistema di Gestione e di regole per gli interventi necessari atti a migliorare, formare e facilitare i processi interni legati allo sviluppo dei principi di inclusione e rispetto delle diversità delle Risorse umane creando indicatori e metodi di lavoro effettivi e “misurabili”. Saranno affrontate le novità nel settore della parità di genere applicate alla gestione della cultura delle risorse umane, analizzando gli ultimi interventi giurisprudenziali e le risposte alle “FAQ” date da Accredia e UNI. In questo breve percorso verranno illustrate procedure, metodologie e strumenti utilizzabili nelle aziende per fornire le conoscenze sulla gestione della Parità di Genere, sulla interpretazione e corretta applicazione delle norme di riferimento, sulla documentazione di Sistema. Verranno forniti gli elementi di base sull’iter di certificazione del Sistema e sulle modalità di integrazione con altri Sistemi di gestione.

PROGRAMMA DEL CORSO

PROGRAMMA LEZIONE

GIOVEDÌ 14 DICEMBRE 2023
ORE 09.00 – 13.00

Docente: Dott. Marco Zani

  • L’ambito della legislazione di genere
  • Obiettivi ONU Agenda 2030
  • La norma UNI PDR 125
  • Analisi tabella indicatori qualitativi
  • Analisi tabella indicatori quantitativi
  • La UNI ISO 30415
  • Circolare tecnica di Accredia
  • Analisi FAQ Accredia
  • Creazione Sistema di gestione
  • Integrazione Sistema con altre norme
  • Gli incentivi e le agevolazioni
  • Vantaggi della certificazione
  • Quota partecipazione

    + IVA (se dovuta)

    €. 199,00
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PAGAMENTI E FATTURAZIONE

Se la fattura è intestata ad Ente Pubblico, la quota è esente IVA, ai sensi dell’art. 10, D.P.R. n. 633/72 (e successive modificazioni). Le fatture emesse in esenzione IVA verrà addebitato il costo del bollo virtuale pari a € 2,00.
Non è necessaria l’acquisizione del codice SMART/CIG trattandosi di partecipazione di un dipendente/consigliere ad un seminario o convegno (cfr. Linee Guida tracciabilità dei flussi ANAC). Il pagamento della quota dovrà essere effettuato entro 30 giorni dalla data delle fattura nel conto dedicato.
Le adesioni si intenderanno perfezionate con la completa compilazione della domanda di iscrizione al webinar (uno o più moduli), cui seguirà la trasmissione del link di collegamento all’evento ed l’emissione della fattura elettronica.
È necessario procedere alla compilazione della domanda di iscrizione per ogni partecipante (in caso di più iscritti appartenenti ad uno stesso ente o azienda occorre indicare una mail diversa per ogni partecipante).
Con l’iscrizione al corso potranno essere opzionate le adesioni ai vari moduli formativi. Il contratto si intenderà concluso, e quindi efficace e vincolante tra le parti, nel momento in cui il cliente avrà inoltrato telematicamente il modulo di iscrizione seguendo l’apposita procedura online.
La mancata partecipazione al webinar non sarà rimborsata ed agli iscritti assenti sarà garantita la trasmissione del link per accedere al video della formazione erogata e della relativa documentazione. Il corso sarà corredato da idoneo materiale illustrativo e didattico in formato digitale.
Sarà attivo un servizio di segreteria organizzativa dalle ore 9,00 alle 13,00 al numero 333 2430327

• Società abilitata al Mercato elettronico delle PA – Acquistinretepa
• Corso in fase di accreditamento al C.N.F.

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INFORMAZIONI

Inizio corso

9:00

14 Dicembre 2023

Fine Corso

13:00

14 Dicembre 2023